Die Stadt Bochum (rund 375.000 Einwohner) sucht einen Beigeordneten, der/die ein Dezernat mit etwa 1.200 Beschäftigten für Personal, Digitalisierung, Recht und Ordnung führt.
Ihre Aufgaben
- Leitung des Dezernats mit rund 1.200 Beschäftigten
- Verantwortung u. a. für Personal/IT/Organisation, Rechtsamt, Ordnungsamt sowie Feuerwehr und Rettungsdienst
- Vorantreiben der digitalen Transformation und der kommunalen Resilienz
- Mitwirkung im Verwaltungsvorstand an der Bochum Strategie
- Zusammenarbeit mit Politik, Verwaltung und externen Partnern
Ihr Profil
- Befähigung zum Richteramt oder LG 2.2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes
- Mindestens drei Jahre Führungserfahrung und Erfahrung in der Steuerung komplexer Organisationen
- Nachweisliche Erfolge in Veränderungs- und Digitalisierungsprozessen
- Idealerweise Erfahrung im Bevölkerungsschutz
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktstärke
Wir bieten
- Herausgehobene Führungsposition im Verwaltungsvorstand einer Großstadt
- Besoldung nach B 5 für eine Wahlzeit von acht Jahren
- Gestaltungsspielraum bei gesamtstädtischen Projekten
- Kultur der wertschätzenden Zusammenarbeit
Quelle: Stellenausschreibung Stadt Bochum, geprüft am 2026-10-06. Bewerbung ausschließlich über das Portal des Arbeitgebers.
MarktvergleichDiese Stelle im Vergleich mit 47 ähnlichen kommunalen Stellen
Personal & Organisation · bundesweit, Entgeltstufe ±2, alle Funktionsfelder der Verwaltung · Stand: 31.10.2026
Entgelt
Median B-Besoldung
diese Stelle: B-Besoldung
EG 4EG 8EG 12EG 16
Höher eingruppiert als die Mehrheit: 83 % der Vergleichsstellen liegen darunter.
70 %der Vergleichsstellen bieten Homeoffice – diese Stelle auch
32 %der Vergleichsstellen sind befristet
1vergleichbare Stellen anderer Arbeitgeber im Umkreis von 50 km
31 Tageübliche Ausschreibungsdauer der Vergleichsstellen (Median, Veröffentlichung bis Bewerbungsschluss)
Häufigste Arbeitgeberleistungen in vergleichbaren Ausschreibungen
Fort- und Weiterbildung79 %
Homeoffice / mobiles Arbeiten70 %
Gesundheitsmanagement / Sport36 %
Familienfreundlichkeit / Kinderbetreuung36 %
Betriebliche Altersvorsorge36 %
Gleitzeit / flexible Arbeitszeit32 %
✓ = in dieser Ausschreibung genannt. Ermittelt aus öffentlich ausgeschriebenen kommunalen Stellen mit dem Personal-Cockpit von Der Kämmerer. Entgelt als TVöD-Äquivalent.
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