Die Gemeinde Riegelsberg sucht eine Fachkraft des gehobenen Dienstes für ihre Liegenschaften. Die Stelle reicht vom Grundstücksverkehr über Miet- und Pachtsachen bis zu Steuer-, Abgaben- und Versicherungsangelegenheiten der Gemeinde.
Ihre Aufgaben
- Erwerb und Veräußerung gemeindlicher Grundstücke, Erbbaurechte und Vorkaufsrechte begleiten
- Bestandsverzeichnisse über Grundstücke und Rechte führen sowie Gremienvorlagen vorbereiten
- gemeindliche Wohnungen und Mietverhältnisse inklusive Nebenkostenabrechnung verwalten
- Angelegenheiten der Gemeinde als Steuer- und Abgabenschuldnerin bearbeiten
- Sachversicherungen der gemeindlichen Objekte betreuen und Schadensfälle abwickeln
Ihr Profil
- Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in FH)
- selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamgeist
- sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
Wir bieten
- unbefristete Vollzeitstelle
- Einstellung bis Besoldungsgruppe A 10 bei Vorliegen der Voraussetzungen
- strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur Gesundheitsprävention
Quelle: Stellenausschreibung Gemeinde Riegelsberg, geprüft am 2026-10-19. Bewerbung ausschließlich über das Portal des Arbeitgebers.
MarktvergleichDiese Stelle im Vergleich mit 298 ähnlichen kommunalen Stellen
Bau, Planung & Liegenschaften · bundesweit, gleiche Entgeltstufe ±1 · Stand: 1.11.2026
Entgelt
Median EG 9b
diese Stelle: EG 9c
EG 4EG 8EG 12EG 16
Höher eingruppiert als die Mehrheit: 52 % der Vergleichsstellen liegen darunter.
72 %der Vergleichsstellen bieten Homeoffice – diese Stelle auch
17 %der Vergleichsstellen sind befristet
1vergleichbare Stellen anderer Arbeitgeber im Umkreis von 50 km
26 Tageübliche Ausschreibungsdauer der Vergleichsstellen (Median, Veröffentlichung bis Bewerbungsschluss)
Häufigste Arbeitgeberleistungen in vergleichbaren Ausschreibungen
✓ Fort- und Weiterbildung79 %
Homeoffice / mobiles Arbeiten72 %
Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung58 %
Betriebliche Altersvorsorge54 %
Gesundheitsmanagement / Sport52 %
Gleitzeit / flexible Arbeitszeit52 %
✓ = in dieser Ausschreibung genannt. Ermittelt aus öffentlich ausgeschriebenen kommunalen Stellen mit dem Personal-Cockpit von Der Kämmerer. Entgelt als TVöD-Äquivalent.
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